Телефон
(343)270-70-60
Телефон
(343) 2-011-311
Телефон/Факс
(343) 344-64-08
c 9.00 до 18.00
без выходных
Онлайн заявка

Формы заявок на обучение

Документы, необходимые для аттестации, при очной и дистанционной формах обучения по электробезопасности:

График обучения

Ежегодный план проведения плановых проверок Уральского управления Ростехнадзора на 2015 год

Тесты по электробезопасности

Программы. Учебно-тематические планы.

Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Специальная оценка условий труда (СОУТ)

 

Является обязательной процедурой.

Общий порядок организации и проведения специальной оценки условий труда изложен в Федеральном законе от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ.

Основные цели проведения специальной оценки условий труда:

- оценка соответствия условий труда на рабочих местах государственным требованиям охраны труда;

- мониторинг условий труда (производственный контроль) на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда (гигиеническая оценка);

- установление работникам, занятым во вредных и (или) опасных условиях труда, гарантий и компенсаций, предусмотренных трудовым законодательством;

- освобождение работодателей от уплаты страховых взносов в ПФР по дополнительным тарифам, если условия труда соответствуют государственным требованиям и стандартам охраны труда.

По результатам проведения специальной оценки условий труда (СОУТ) устанавливаются классы условий труда на рабочих местах:

- оптимальные;

- допустимые;

- вредные;

- опасные.

По результатам проведения специальной оценки условий труда составляется отчет, в который включаются следующие результаты проведения СОУТ:

1. Сведения об организации, проводящей специальную оценку условий труда, с приложением копий документов, подтверждающих ее соответствие установленным требованиям;

2. Перечень рабочих мест, на которых проводилась специальная оценка условий труда, с указанием вредных и (или) опасных производственных факторов, которые идентифицированы на данных рабочих местах;

3. Карты специальной оценки условий труда, содержащие сведения об установленном экспертом организации, проводящей специальную оценку условий труда, классе условий труда на конкретных рабочих местах;

4. Протоколы проведения исследований (испытаний) и измерений идентифицированных вредных и (или) опасных производственных факторов;

5. Протоколы оценки эффективности средств индивидуальной защиты;

6. Протокол комиссии, содержащий решение о невозможности проведения исследований (испытаний) и измерений (при наличии такого решения);

7. Сводная ведомость специальной оценки условий труда;

8. Перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, на рабочих местах которых проводилась специальная оценка условий труда;

9. Заключения эксперта организации, проводящей специальную оценку условий труда.

 

Цена проведения специальной оценки условий труда на одном рабочем месте составляет 1800 – 2300 руб.

 

Необходимо помнить, что на работодателя, на предприятии которого специальная оценка условий труда не проводилась, могут возложить административной штраф в размере от 1 000 до 5 000 рублей (для физических лиц) или от 30 000 до 40 000 рублей (для юридических лиц), либо же приостановить производство на период до 90 суток (ст. 5.27 КоАП РФ).

 

В соответствии со ст. 11 закона № 421-ФЗ, с 01 января 2015 года, вступает в силу новая редакция КоАП РФ согласно которой за не проведение Специальной оценки условий труда (СОУТ), а так же за нарушение правил ее проведения, на организацию могут наложить штраф на сумму от 60 000 руб. до 80 000 руб., на ИП – от 5 000 руб. до 10 000 руб. в соответствии со статьей 5.27.1 КоАП.

 

Мы предлагаем полный комплекс услуг по Специальной оценке условий труда (СОУТ), в соответствии с требованиями Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 426 ФЗ «О специальной оценке условий труда». 


Для получения дополнительной информации оставьте онлайн заявку или свяжитесь с нашими консультантами по телефону или факсу:
  • Екатеринбург телефон (343)270-70-60, факс (343)2-011-311
  • Email: profevo@mail.ru | prof.razvitie@mail.ru